求职信息差说细点是认识差，是人群差，是目标差，是三观差，是现状差… 人和人搭班子无非都是围绕这么些个事吧，不过在自己的数据范围内做自己力所能及的已经很不容易了，能有多深靠的还是综合治理能力和综合水平的提升为前提去带动的。
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